全球電子業進入裁員高發季，曾經風光無限的科技類人才麵臨飯碗不保的窘境。就（jiù）在全球最大的PC廠商（shāng）惠普宣布（bù）裁員2.7萬人，全球最大半導體廠商瑞薩計劃裁員1萬（wàn）人，黑（hēi）莓磨拳擦掌預計再裁（cái）2000人時，昨天清晨，日本鬆下電器公司公布（bù）將會在2012年內對總公司7000人中裁員50%的消息，此波IT業裁員潮力度之大引發業界巨大關注。
　　TMT行業分析師張建賓在接受南都記者（zhě）采訪時表示，現在（zài）全球電子業出現分化趨勢（shì），蘋果、聯想（xiǎng）、三星、華為、中興等企業（yè）即使在很不理想的經濟（jì）大環境下，亦能表（biǎo）現出強勁（jìn）的增長勢頭；而其他電子巨頭，特別是日係電子業全盤淪陷，全球電子業新一輪洗牌在所難免（miǎn）。“這是種結構性分（fèn）化，跟不上變革、又不具（jù）備成（chéng）本競爭力的企業將被淘汰。”
業績（jì）不佳，電子大企“斷（duàn）臂（bì）裁員”
　　大幅下挫的業績讓電子業從業者飯碗芨芨可危。上月日係巨（jù）頭集中大規模裁（cái）員自（zì）救，索尼（ní）計劃年內裁員約1萬人，占員工總數的6%；NEC公司計劃年內在全球裁員1萬人，作為緩衝，NEC宣布將於7月開始（shǐ）募集自願離職者（zhě）。如今這股裁員風潮蔓延。上周全球最大的PC廠商惠普宣（xuān）布裁（cái）員2.7萬人（rén），全（quán）球最大芯片廠商（shāng）瑞薩計劃裁員1萬人，黑莓預（yù）計在去年宣布裁員兩千的基礎（chǔ）上，再裁2000人（rén）。
　　鬆下昨天宣布日本本部裁（cái）員一（yī）半，值得關（guān）注的是此次（cì）裁員整合（hé）不是（shì）前端的生產部門，而涉及到白（bái）領部門，比如采（cǎi）購、品質管理部（bù）門、IT係統支撐部（bù）門，甚至是研發（fā）部門。
　　裁員（yuán）無疑是財務（wù）巨虧下的自保措施，就（jiù）在聯（lián）想宣（xuān）布淨利大增七成時（shí），惠普、戴爾（ěr）則（zé）分別出現淨利31%和33%的大幅下滑。當天戴爾股價暴跌17%，市值瞬間蒸發47億美金。惠普在發布新（xīn）季度（dù）財報的（de）同時，宣（xuān）布了（le）25000～30000名員工(約占加利福尼亞總部員工數的9%)大規模的裁（cái）員計（jì）劃，希望借此每（měi）年（nián）節（jiē）省30多億美元的資金（jīn）。
　　全球最大半導體廠商瑞薩電子除了裁減1.2萬人外，還關閉了日本的19家公司（sī），委托台積（jī）電代工，裁員人數相當（dāng）於員工總數（shù）的三分之一。昔日輝煌的手機廠商黑莓去年7月解雇（gù）其（qí）全球（qiú）員工總數的10%———約2000名員工（gōng）後，近（jìn）日知情人（rén）士透露，RIM公司將（jiāng）於6月1日宣布又一重大的全球性重組，其中就包括（kuò）至少裁員2000人，同時，法（fǎ）務長亦出走，可謂內（nèi）憂外患